|
подаркология |
||||||||||||||||||||||||
|
|
Если выбрать подарок родным и близким сравнительно просто, то одарить коллег и партнеров - не такая простая задача. К выбору подарка необходимо отнестись серьезно. Главное при этом учесть вкусы и интересы человека, которому предназначен подарок. Он должен соответствовать его роду занятий и специфике работы. Подарок выражает вашу благодарность по отношению к тем людям, которые окружали вас и помогали вам в профессиональном плане в течение всего прошедшего года. Своим подарком мы также желаем продемонстрировать получателям наших подарков, насколько ценим их и уважаем. На такое же отношение мы рассчитываем со стороны тех, кто дарит подарки нам. И во избежание недоразумений следует придерживаться нескольких правил этикета. Деловой подарок должен быть недорогим. Даже если вы работаете в преуспевающей фирме, дорогостоящих подарков не следует делать ни гостям, ни сослуживцам, ни начальнику. В противном случае своим подарком вы поставите их в неловкое положение. А слишком дорогостоящий подарок начальнику может быть расценен как взятка. В более торжественных случаях, таких, как день рождения, повышение по работе, уход на пенсию, можно подарить более дорогой подарок. Подарки для сослуживцев одного ранга должны быть примерно одинаковыми по стоимости, чтобы не вызвать обид. Коллегам по работе можно дарить следующие вещи:
Чего не следует дарить:
|
|||||||||||||||||||||||
|
Добавить в избранное |